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2018年日本政府新福利政策---- 外国人就业扩大
编辑:内蒙古苏怡乐留学咨询有限公司   时间:2018-10-09

2018年日本政府新福利政策---- 外国人就业扩大!

      日本政府新政

      2018年6月5日,日本首相安倍晋三在经济财政会议上表明,为解决日本人手不足,2019年4月起新增加介护(护理)、建设、农业、造船、宾馆饭店等5种职业的在留资格认定,新增50万人。


      新的在留制度名称暂定为“特定技能”在留资格

      日本政府将此次新定的5种职业的在留资格暂定为“特定技能”在留资格。只需通过日本的专门技能考试即可获得在留资格,其中建设、农业职业方面只需日语能力达到N4水平即可承认。

      由于日本的老龄化严重,日本的看护、农业行业等严重人手不足。因此日本政府计划看护行业方面每年增加1万人;农业类行业2023年扩大至10万3千人;建筑类行业2025年扩大至30万人以上;造船类行业2025年确保有2万1千人。

      人手不足程度加深,旅馆业签证追加!

      由于日本是旅游大国,随着2020年东京奥运会的临近外国观光客的急速增加,地方旅馆、高级酒店等的人手已严重不足。截至目前,包括留学生兼职在内的旅馆服务人员只有3万8千人,日本政府希望2030年增加到8万5千人。

      最长在留期限可达10年,可携带家属。

      此次新在留资格政策实施后,与之前日本的技能实习制度相叠加,最长在留时间可长达10年。

      此次新增加的签证认定资格从之前的高技术性高专门性的高度人才签证转变为劳动力职业也可取得的“特定技能”签证。这也就意味着我们有更多的途径可以选择在日本生活,工作。

      日本专家称此政策为“柏林墙倒塌”

      日本学者认为,如果这个政策开始实施,犹如德国的柏林墙倒塌一般,外国人大量来日就业,为日本社会注入大量的劳动力,解决了长期困扰日本政府的少子高龄化所导致的劳动力不足问题。同时为想来日本打工赚钱的人提供一条较容易的途径,可以说是互惠互利,共同双赢。

      这里《蘇怡楽国際教育》为大家介绍另一种留学方式——医疗机构附属专门学校免学费带薪留学。由日本社会医疗法人财团提供全额奖学金,做专业护理资格培训,学生考取护理资格证后直接录用为所属医院看护(工作签证),合同5年,到期可以续签,待遇优厚。就职期间可进一步考取护士资格证,待遇随增。因工作性质特殊,是日本急需人才,工作满5年即可申请永住签证,还可携带家人去日本生活。


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